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新人培訓

新人融入拓展

發布日期:2018-12-07 15:20 瀏覽次數:

課程簡介

企業如何通過培訓讓新人快速融入團隊?如何減少新員工的流失?如何使新人的潛力更大程度地得到發揮?要實現這樣的目的,必須在短時間內使新人建立歸屬感。阜陽飛鷹拓展采用團隊互動學習與學員參與分享的體驗式培訓方式,有效地讓新人認同企業文化,幫新人提升職業素養,促新人融入整體團隊,并將所學的東西運用到真實的工作環境中去。

課程目的

● 多方位地考察新人;
● 磨練員工意志,加強紀律性;
● 加強新人之間的彼此了解和溝通,培養團隊精神;
● 幫助新人認同企業目標,建立歸屬感,明確努力方向;
● 挖掘潛能,培養新人積極向上的心態和良好的心理素質;
● 培養新人創造性思維,提高認識問題和解決問題的能力;
● 幫助新人加深對企業文化的理解和公司理念的認同,加快融入企業文化過程;
● 完成從院校人到公司人的轉變,關注公司需求、進入工作角色,產生工作績效。

組織收益

員工在團隊中的歸屬感將以回報的方式體現出來:
●融入團隊,積極配合,共同提升;
●加強溝通,尊重他人,服從公司管理;
●認同企業的目標與價值,積極主動投入工作;
●培養負責任的態度,從小事做起,一絲不茍;
●改善自我,不斷學習,時刻與企業的發展步伐保持一致。
阜陽飛鷹拓展訓練:聚焦團隊使命,助力組織變革與發展,讓企業培訓真正的落地。
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